اِسلام اور رسک مینجمنٹ

تفصیلات
مفتی سید صابر حسین ڈپٹی شریعہ ایڈوائزر :برج بینک لمیٹڈ ممبر شریعہ ایڈوائزری بورڈ : SECP
مشاہدات: 4414

یہ ایک واضح حقیقت ہے اور فطرتِ انسانی کا تقاضا بھی۔ انسان ماضی کے پیش آمدہ خطرات و مسائل کی روشنی میں خود کو حال کے وقوع پذیر اور مستقبل کے ممکنہ خطرات و مسائل سے بچانے کے لئے مختلف قسم کی تدابیر اختیار کرے اور ان خطرات کو یا تو مکمل طور پر ختم کرلے یاپھر ممکنہ حد تک اُن میں کمی کرنے کی بھرپورکوشش کرے۔ تاریخِ انسانی پر ایک نگاہ ڈالنے سے یہ بات روزِ روشن کی طرح عیاں ہوتی ہے

مزید پڑھیے۔۔۔

کا روباری مسا ئل اورمشورے کی سنت

تفصیلات
فضل امین
مشاہدات: 3648

ہر انسان، ادارے اور معاشرے کو اپنی زندگی میں ایسے مراحل پیش آتے ہیں جب وہ کشمکش کی کیفیت کا شکار ہو جاتا ہے۔یہ کام کروں یا نہ کروں؟ اسی طرح کسی مسئلے کے حل کے لیے یا کسی اہم فیصلے کے وقت ہمارے سامنے ایک سے زائد راستے ہوتے ہیں۔ ان میں سے کون سا راستہ اختیار کریں اور کسے ترک کر دیں؟ یہ ایک پریشان کُن صورت حال ہوتی ہے۔ ایسی کشمکش اور پریشان کن صورت حال سے نکلنے کے لیے ممکنہ طور پر دو صورتیں ہیں:

مزید پڑھیے۔۔۔

ملازم کیا چاہتے ہیں؟

تفصیلات
عبدالمنعم فائز
مشاہدات: 3562

کمپنی کا ہر گزرتا دن اسے تباہی کے قریب کر رہا تھا۔ لوگ خزاں رسیدہ پتوں کی طرح یکے بعد دیگرے کمپنی چھوڑ کر جارہے تھے۔ مگر پھر اس کمپنی کو ایک کرشماتی صلاحیتوں کا نوجوان میسر آگیا۔ بازی پلٹ گئی۔ تباہی نے یوٹرن لیا اور خوشحالی کی منزلیں طے ہونے لگیں۔ کمپنی مہینوں کا سفر دنوں میں طے کرنے لگی۔ ہیومن ریسورس کے ماہرین کہتے ہیں کہ ہارپ کلر نے ثابت کردکھایا کہ محنت، لگن اور کوشش ناممکن کو بھی ممکن بنادیتی ہیں۔ ہارپ کلر نے کمپنی کو کامیاب بنانے کے لیے کئی حربے آزمائے۔

مزید پڑھیے۔۔۔

ملازمین کوچست رکھیے

تفصیلات
عبد المنعم فائز
مشاہدات: 3800

کبھی آپ نے سوچا کہ بینک کے دروازے پر کھڑا گارڈ کچھ عرصہ بعد اندر کیوں تعینات کردیا جاتا ہے؟ پھر کچھ ہی عرصہ بعد اسے کسی تیسری جگہ کھڑا کردیا جاتا ہے۔ ایک مہینے بعد وہ دوبارہ مرکزی دروازے پر کھڑا نظر آتا ہے۔ اس کی وجہ انسانی نفسیات ہیں۔ انسان کسی بھی منظر کو باربار دیکھ کر اس میں رچ بس جاتا ہے۔ گارڈ کا کام ہر وقت چوکس رہنا ہوتا ہے۔ اگر گارڈ کو طویل عرصہ ایک ہی جگہ پر کھڑا رکھا جائے تو وہ خود بخود اس منظر کا حصہ بن جاتا ہے۔ اس کی پھرتی، چالاکی اور چوکسی کی جگہ سستی لے لیتی ہے۔

مزید پڑھیے۔۔۔

ملازمین کو نیا جذبہ دیں

تفصیلات
عبدالمنعم فائز
مشاہدات: 3688

کاروباری ترقی کے راز ملازمین کو نیا جذبہ دیں ٭…ہمارا اور ملازم کا رشتہ نکاح کی طرح ہے۔ یہ مرتے دم تک باقی رہنے کے لیے ہے۔ حلال چیزوں میں سب سے ناپسندیدہ چیز طلاق ہے، اسی طرح نوکری میں سب سے ناپسندیدہ چیز ملازم کو فارغ کرنا ہے یہ ایک ملٹی نیشنل کمپنی کی کہانی ہے۔ کمپنی نے دوسرے شہر میں اپنی شاخ بنائی۔ نئی شاخ کو کامیاب بنانے کے لیے ضروری تھا کہ تجربہ کار عملہ وہاں منتقل کیا جائے۔

مزید پڑھیے۔۔۔

انکم ٹیکس کیسے ادا کریں؟

تفصیلات
قاضی احمد کمال گنگوہی، انکم ٹیکس پریکٹشنر
مشاہدات: 5476

انکم ٹیکس کیسے ادا کریں؟ اس میں کوئی شک نہیں کہ جدید دنیا میں کوئی ملک ٹیکس جمع کیے بغیر ترقی نہیں کر رہا۔ ہمارے بہت سے لوگ ٹیکس ادائیگی کے طریقہ کار سے نا واقف ہوتے ہیں۔ ٹیکس ادا کرنے کی ذمہ داری عمومی طور پر وکیل کے ذمہ لگا دی جاتی ہے۔ مگر حقیقت میں یہ بہت آسان کام ہے۔ اس مضمون میں ہم انکم ٹیکس کے قانون کا جائز لیں گے اور پھر گوشوارے جمع کروانے کے طریقہ کا ر پر گفتگو کریں گے۔

 

مزید پڑھیے۔۔۔